年因新冠肺炎疫情的爆发，经济受到影响下行，很多企业被迫压缩人力资源支出，招聘需求下降，社会失业人口上升。年5月，全国城镇调查失业率为5.9%，其中16-24岁人口、25-59岁人口调查失业率分别为13.8%、5.5%，分别比3月份高0.5、0.1个百分点，社会就业压力大。
年5月全国城镇调查失业率情况
数据来源：公开资料整理
与年第四季度相比，年一季度大学生招聘需求人数减少，求职申请人数则增加，从同比来看，在新冠肺炎疫情和经济下行压力综合影响下，与年同期相比，年一季度大学生招聘需求人数减少了16.77%。在疫情突发事件冲击下，大学生就业市场的供需两端均受到一定影响，使得年一季度大学生就业形势不容乐观。
高校毕业生就业形势总体情况
数据来源：公开资料整理
智联招聘最新大数据，年一季度中部和东北地区的大学生CIER指数相对较高，而东部和西部地区的CIER指数较低。年一季度大学生CIER指数较高的城市为大庆、咸阳、洛阳等中部和东北地区三线城市，以及长三角、珠三角和东部沿海地区的二、三线城市，如中山、淮安、惠州、威海和秦皇岛等。而东莞作为新一线城市，大学生的就业形势也较好。从就业景气较差的城市来看，贵阳的大学生CIER指数最低。从期望就业城市来看，一线、新一线城市及部分省会城市成为毕业生首要选择。
不同学历就业去向情况
数据来源：公开资料整理
年中国高等教育毕业生数人，其中研究生毕业生有人，普通本专科毕业生人，成人本专科毕业生人，网络本专科生毕业生人。
年中国高等教育毕业生人数情况
数据来源：国家统计局、智研咨询整理
年研究生毕业生人数情况
数据来源：国家统计局、华策智研咨询整理
年普通本专科毕业生人数
数据来源：国家统计局、华策智研咨询整理
年成人本专科毕业生人数
数据来源：国家统计局、华策智研咨询整理
年网络本专科生毕业生人数
数据来源：国家统计局、华策智研咨询整理
年全国普通高校毕业生万，同比增加40万人。综合考虑疫情影响等因素，就业面临的形势更加复杂严峻。
资料来源：智研咨询整理
二、新冠肺炎疫情对中国就业市场影响分析
年因新冠肺炎疫情的爆发，经济受到影响下行，很多企业被迫压缩人力资源支出，招聘需求下降，社会失业人口上升。年5月，全国城镇调查失业率为5.9%，其中16-24岁人口、25-59岁人口调查失业率分别为13.8%、5.5%，分别比3月份高0.5、0.1个百分点，社会就业压力大。
年5月全国城镇调查失业率情况
新冠肺炎疫情对年中国就业市场的影响很大。春季因新冠肺炎疫情的扩散，不许聚众人员，所以春季没有举行线下招聘会。年总体招聘需求下降34%，应届毕业生招聘需求下降44%，小微企业招聘需求下降52%，
年中国招聘市场需求情况
数据来源：公开资料整理
三、高校毕业生就业形势及就业去向
与年第四季度相比，年一季度大学生招聘需求人数减少，求职申请人数则增加，从同比来看，在新冠肺炎疫情和经济下行压力综合影响下，与年同期相比，年一季度大学生招聘需求人数减少了16.77%。在疫情突发事件冲击下，大学生就业市场的供需两端均受到一定影响，使得年一季度大学生就业形势不容乐观。
高校毕业生就业形势总体情况
数据来源：公开资料整理
智联招聘最新大数据，年一季度中部和东北地区的大学生CIER指数相对较高，而东部和西部地区的CIER指数较低。年一季度大学生CIER指数较高的城市为大庆、咸阳、洛阳等中部和东北地区三线城市，以及长三角、珠三角和东部沿海地区的二、三线城市，如中山、淮安、惠州、威海和秦皇岛等。而东莞作为新一线城市，大学生的就业形势也较好。从就业景气较差的城市来看，贵阳的大学生CIER指数最低。从期望就业城市来看，一线、新一线城市及部分省会城市成为毕业生首要选择。
不同学历就业去向情况
新的市场主体成长了起来，新的就业岗位也成长了起来，更重要的是，城市的毛细血管处，燃起了勃勃生机。姚洋表示，一个人摆摊，背后可能是一家子人。其他城市应该向成都学习。开放街道就业，不能仅作为临时性措施，还应成为新常态。
托底加引导，精准施策保万人就业
今年前四个月，中国失业率分别为5.3％、6.2％、5.9％、6％，按照现行标准下劳动人口年龄16岁－59岁来计算，今年4月，中国失业人数大约万人。
年12月，中国失业人数为万人，对照下来，相当于今年一季度新增失业人口万。
今年的政府工作报告提出，年城镇新增就业目标万人以上，城镇调查失业率6％以内，城镇登记失业率5.5％以内，与年和年相比（新增就业目标万，城镇调查失业率5.5％以内，城镇登记失业率4.5％以内），目标均有所调低。
尽管如此，一季度中国GDP同比下降6.8％，1月至4月主要指标仍处在下降区间。在经济下行的大背景下，就业压力依旧不容小觑。姚洋表示，万就业目标有难度，在4月失业率为6％的前提下，“不确定疫情是否会重启，也无法保证未来几个月经济持续向好”。
更严峻的是，7月－8月毕业季将至，万应届毕业生将面对“史上最难就业季”。一方面，今年毕业生数量同比增加40万，创历史新高；另一方面，企业用工人数不断压缩，大批企业裁员，今年毕业生工作签约率明显低于往年。猎聘大数据研究院发布的《应届毕业生春招求职报告》显示，在参与调研的应届毕业生中，成功签约的占25.73％，未签约的达74.27％。
李克强总理提出，要让大学毕业生成为不断线的风筝，今明两年都要持续提供就业服务。稳住现有就业岗位，也要创造更多新岗位。促就业举措要应出尽出，拓岗位办法要能用尽用。
李克强总理介绍，新业态蓬勃发展，大概容纳1亿人就业，零工经济大概容纳2亿人就业，这就需要让更多的就业岗位成长起来。智联招聘联合中国人民大学发布的《年一季度中国就业市场景气报告》显示，一季度中国就业市场景气指数陡然下降，但就业景气程度呈现结构性差异，健康产业、线上业务蓬勃崛起，以人工智能为代表的新技术正在重新定义就业的职业与行业、内容与形态，提供更多常规之外的就业。
此外，现行城镇就业统计标准并未将农民工群体纳入考量范畴，但他们的就业问题亦值得